(二)體能測(cè)評(píng)

1.參加人員

所報(bào)考崗位考試形式為“體能測(cè)評(píng)+面試”的考生。

2.時(shí)間地點(diǎn)

體能測(cè)評(píng)具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

考生進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)須出示本人有效身份證、準(zhǔn)考證、入場(chǎng)前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn))本人新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明紙質(zhì)版、實(shí)名認(rèn)證的“吉祥碼”及“通信大數(shù)據(jù)行程卡”，并上交考生簽字確認(rèn)的《2022年長春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開招聘考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》(附件2)、《2022年長春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開招聘考生健康管理信息承諾書》(附件3)。

3.測(cè)評(píng)項(xiàng)目

正式測(cè)評(píng)前，對(duì)考生身高進(jìn)行測(cè)量，不達(dá)標(biāo)考生不得進(jìn)行體能測(cè)評(píng)。

體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為坐位體前屈、1分鐘跳繩、10米×4往返跑。坐位體前屈測(cè)試不超過2次，記錄成績最好的1次;1分鐘跳繩、10米×4往返跑測(cè)評(píng)次數(shù)均為1次。

4.成績核算

體能測(cè)評(píng)每項(xiàng)滿分為100分，及格線為60分，三項(xiàng)中任何一項(xiàng)未達(dá)到及格線均不得進(jìn)入面試。

考生體能測(cè)評(píng)成績由坐位體前屈、1分鐘跳繩、10米×4往返跑三項(xiàng)成績組成，三項(xiàng)分別占比30%、30%、40%，即折算后三項(xiàng)成績滿分分別為30分、30分、40分，體能測(cè)評(píng)成績滿分100分。計(jì)算考生體能測(cè)評(píng)成績時(shí)，要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，成績保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

體能測(cè)評(píng)成績?cè)陂L春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.jingyue.gov.cn)公布。

(三)面試

1.面試人選確定

考試形式為“筆試+面試”“體能測(cè)評(píng)+面試”的崗位，面試人選在筆試(體能測(cè)評(píng))成績合格人員中，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例，根據(jù)考生筆試(體能測(cè)評(píng))成績從高分到低分依次確定;合格人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。如考生筆試(體能測(cè)評(píng))成績相同且同時(shí)進(jìn)入1:3比例的，統(tǒng)計(jì)專干、綜合窗口工作人員、司法輔助崗位以《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績高者優(yōu)先;審判輔助崗位以《專業(yè)知識(shí)》成績高者優(yōu)先;中小學(xué)教師崗位以《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》成績高者優(yōu)先;公安輔警、交警輔警崗位依次以10米×4往返跑、1分鐘跳繩成績高者優(yōu)先;如各項(xiàng)成績均相同，一并進(jìn)入面試。

考試形式為“面試”的崗位，有效報(bào)名人數(shù)不超過1:5(含)比例的，參加面試人選按實(shí)際人數(shù)確定;超過1:5比例的，先進(jìn)行初試篩選，最終按1:5比例確定面試人選。初試篩選的方式方法另行通知，初試篩選成績不作為總成績計(jì)算權(quán)重，考生最終成績以面試成績?yōu)闇?zhǔn)。

2.資格復(fù)審

面試前對(duì)參加面試人選進(jìn)行資格復(fù)審，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行確定。

資格復(fù)審時(shí)，考生應(yīng)按招聘公告和崗位資格條件要求，提供以下材料原件及復(fù)印件：

①身份證;②畢業(yè)證(2022年未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校證明或畢業(yè)生推薦表);③學(xué)位證;④中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;⑤崗位要求的相關(guān)資格證書與證明文件;⑥本人手寫簽字確認(rèn)的《2022年長春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開招聘考生健康管理信息承諾書》(附件3);海外留學(xué)歸國人員還應(yīng)提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格，經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格，并按照前述參加面試人選確定辦法依次遞補(bǔ)。

對(duì)于招聘崗位要求統(tǒng)招學(xué)歷的，其“統(tǒng)招”的范圍是：納入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃的普通高等學(xué)校畢業(yè)生或普通中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生。專業(yè)條件主要依據(jù)教育部發(fā)布的《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(試行)》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(�？�)專業(yè)目錄》等目錄審核，目錄未涵蓋的專業(yè)，根據(jù)實(shí)際情況由有關(guān)方面共同研究確認(rèn)。

3.面試

受疫情影響，面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試成績總分為100分，合格線為60分，低于合格線的應(yīng)聘人員，不得作為擬聘人選。計(jì)算成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后三位，并當(dāng)場(chǎng)公布面試成績。

(四)總成績核算

考試形式為“筆試+面試”的崗位，考試總成績由筆試成績、面試成績兩部分構(gòu)成，其中中小學(xué)教師、幼兒教師崗位筆試成績占比30%，面試成績占比70%，即折算后筆試成績滿分30分，面試成績滿分70分，總成績滿分100分;其余崗位筆面試成績各占比50%，即折算后筆試成績、面試成績滿分分別為50分，總成績滿分100分。計(jì)算考生總成績時(shí)，要按照所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，總成績保留小數(shù)點(diǎn)后三位。