四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間及筆試面試時(shí)間：

報(bào)名：2022年5月27日開始至5月29日16:00結(jié)束。

筆試：2022年5月31日上午9：30至11:00結(jié)束.

面試：2022年6月2日(具體面試時(shí)間以短信通知為準(zhǔn))

2.報(bào)名方式:

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名，凡符合報(bào)考條件者，每名考生只允許報(bào)考1個(gè)崗位，不可兼報(bào)。需準(zhǔn)備身份證、戶口本首頁(yè)和本人頁(yè)、1寸免冠照片、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(崗位4：甘井子區(qū)退役軍人事務(wù)局出具相關(guān)證明、崗位5：《中華人民共和國(guó)殘疾人證》)等招聘條件要求材料，進(jìn)行線上報(bào)名，報(bào)名網(wǎng)址：https://dlgjzmzj.zhaopin.com/

3.誠(chéng)信承諾

報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制，以上報(bào)名材料將作為資格審查和綜合評(píng)價(jià)的主要依據(jù)，須詳細(xì)、如實(shí)提供。如發(fā)現(xiàn)提供虛假信息，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。如已聘用后發(fā)現(xiàn)提供虛假信息和材料者，立即解除入會(huì)手續(xù)并追索已發(fā)工資、獎(jiǎng)金等。

4.開考比例

崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與符合報(bào)考條件的人數(shù)原則上要達(dá)到1：2比例方可開考，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。仍達(dá)不到1:2比例的則取消招聘崗位計(jì)劃，對(duì)最終取消的崗位，由智聯(lián)招聘及時(shí)通知報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)網(wǎng)上改報(bào)其他崗位。

(二)資格審查

   對(duì)報(bào)名人員逐一進(jìn)行資格審查，資格審查將貫穿招錄工作全過程，資格審查重點(diǎn)對(duì)學(xué)歷學(xué)位、資格證書等報(bào)名基本資格進(jìn)行核驗(yàn)，工作履歷、業(yè)績(jī)信息等實(shí)行個(gè)人承諾制。

(三)筆試

   本次筆試采取線上方式進(jìn)行。筆試采取閉卷形式，不指定書籍，不進(jìn)行任何形式培訓(xùn)。筆試內(nèi)容包涵政治、經(jīng)濟(jì)、文化、法律、社區(qū)建設(shè)理論、區(qū)情以及社區(qū)崗位所需的專業(yè)知識(shí)。筆試滿分為100分。所有參與筆試考生成績(jī)分?jǐn)?shù)由高至低排名，按照1:2比例進(jìn)入面試，未通過筆試環(huán)節(jié)者不可參加面試。報(bào)考崗位1、崗位2的考生需要作答加試題。

注：筆試總成績(jī)=加分項(xiàng)+筆試成績(jī)

(四)面試及成績(jī)

1.根據(jù)疫情防控的形勢(shì)，面試采取現(xiàn)場(chǎng)面試或網(wǎng)上面試的方式進(jìn)行，面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，每名考生面試時(shí)間不超過5分鐘，主要考察考生組織協(xié)調(diào)能力、分析解決問題能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表氣質(zhì)以及崗位需要應(yīng)具備的基本素質(zhì)等。

2.按筆試成績(jī)和面試成績(jī)4：6的比例計(jì)算總成績(jī)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位�？偝煽�(jī)從高分到低分按1:1比例擬定入圍考察和體檢人選。總成績(jī)并列時(shí)，按下列順序依次“優(yōu)先錄用”：(1)政治面貌為中共黨員;(2)具有社區(qū)工作人員資格證書;(3)退役軍人;(4)面試成績(jī)高者;仍無(wú)法確定的，通過加試面試方法確定�？疾旌腕w檢人選名單將在甘井子區(qū)政府網(wǎng)(http://www.dlgjz.gov.cn)、智聯(lián)招聘網(wǎng)站(https://dlgjzmzj.zhaopin.com/)等部分網(wǎng)站和媒體公布。

3.遞補(bǔ)：如擬錄用人員有體檢或考察不合格、或在錄用手續(xù)辦理完畢前自愿放棄錄用資格等原因出現(xiàn)的崗位空缺，將按照總成績(jī)排名從高到低依次遞補(bǔ)，成績(jī)相同時(shí)遵循優(yōu)先原則。