2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2019年10月9日至10月11日(上午8:00—11:30，下午15：00—17:30)。

報(bào)名地點(diǎn)：市人社局事業(yè)單位人事管理股(人社局辦公大樓八樓)。

3.報(bào)名需提交的材料

(1)《報(bào)名登記表》(報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě));

(2)本人有效居民身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;

(3)畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件;

(4)近期1寸免冠正面相片4張;

4.資格審查方式

報(bào)名資格審核組對(duì)報(bào)考者的報(bào)名資格進(jìn)行審查，審查報(bào)考者的年齡、學(xué)歷等條件是否符合報(bào)考崗位要求，并在《報(bào)名登記表》上簽署是否同意報(bào)考的意見(jiàn)。

(三)面試

1.確定面試人選。面試人選原則上按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定。通過(guò)報(bào)名資格審查的人數(shù)如超過(guò)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：3的比例，依次以學(xué)歷高低(全日制優(yōu)先)、計(jì)算機(jī)類專業(yè)、其它專業(yè)先后次序確定面試人選。通過(guò)報(bào)名資格審查的人數(shù)如不達(dá)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例,經(jīng)過(guò)市委政法委領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論同意可全部進(jìn)入面試。

2.面試組織。面試由市委政法委、市人社局聯(lián)合組織實(shí)施。

(1)面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)試自我認(rèn)知、臨場(chǎng)應(yīng)變、分析判斷、語(yǔ)言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力。成績(jī)滿分為100分。

(2)面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

3.面試成績(jī)公布。面試成績(jī)于面試當(dāng)日在市委政法委、市人社局張榜公布。

(四)考核和體檢

1.確定考核人選。依據(jù)面試總成績(jī)從到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定。如面試成績(jī)相同，按照確定面試人選的辦法確定考核人選。

2.考核。考核由市委政法委負(fù)責(zé)。主要通過(guò)查閱報(bào)考者個(gè)人檔案、提交證明材料的政審方式進(jìn)行。

3.體檢。市委政法委負(fù)責(zé)組織考核合格人員到縣級(jí)以上具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)由考生自理。體檢按入職體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。如體檢不合格或考生自愿放棄體檢資格的，可按面試成績(jī)從到低分依次遞補(bǔ)人員進(jìn)入考核、體檢環(huán)節(jié)。