(三)面試

1.考生應(yīng)按照《面試通知單》中規(guī)定的時間、地點(diǎn)進(jìn)行集合，持本人有效期內(nèi)的二代身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知單參加面試，證件不齊的不允許進(jìn)入考場。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，重點(diǎn)考察考生理解思維、表達(dá)溝通和應(yīng)變反應(yīng)等基本能力和工作責(zé)任感、奉獻(xiàn)精神、團(tuán)隊合作等素質(zhì)，滿分為100分。

3.未按要求參加面試的、逾期不到的，視為自動放棄面試資格，不再遞補(bǔ)。面試確認(rèn)時，發(fā)現(xiàn)考生提供材料信息不實(shí)的，取消其參加面試的資格。

(四)考試總成績

考生考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%�？忌�的面試成績和考試總成績在面試結(jié)束時當(dāng)場宣布。

筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)。

五、體檢和考察

(一)根據(jù)考試總成績從到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。參加體檢人員名單及體檢相關(guān)要求在鄭州航空港經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)網(wǎng)站()、人事人才考試測評網(wǎng)()公布。

(二)因放棄體檢或體檢不合格造成的崗位空缺，經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，從報考同一崗位考生中，按考試總成績從到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(三)根據(jù)考試總成績和體檢結(jié)論，按擬招聘崗位名額1：1的比例確定考察對象。在考察過程中，因個人自動放棄或考察不合格所產(chǎn)生的空缺崗位按考試總成績從到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(四)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用自理。未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的視為自動放棄。

六、錄取聘用

(一)依據(jù)考試總成績、體檢和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在鄭州航空港經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)網(wǎng)站()、人事人才考試測評網(wǎng)()上公示七個工作日，公示無異議后辦理相關(guān)人事手續(xù)。

(二)通過考察人員與鄭州航空港經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)人力資源綜合服務(wù)中心簽訂人事代理協(xié)議，與河南才港人力資源公司簽訂勞動合同，持介紹信到工作崗位報到。

(三)工資待遇參照實(shí)驗(yàn)區(qū)事業(yè)單位同等人員標(biāo)準(zhǔn)確定，按照鄭州市企業(yè)職工社會保險政策繳納五險一金。