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2017-03-16 09:42:53 來源: 金寨縣人民政府
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根據(jù)省總工會《關(guān)于選聘第三批省總直補社會化工作者充實開發(fā)區(qū)(工業(yè)園區(qū))工會工作的通知》(皖工辦發(fā)〔2016〕47號)精神,因工作需要并報縣分管領(lǐng)導(dǎo)同意,按計劃招聘社會化工會工作者1名。
一、招聘崗位
社會化工會工作者1名
二、招聘條件
1、年齡在35周歲以下(1982年3月后出生),身體健康;
2、全日制?萍耙陨蠈W(xué)歷,熟練掌握計算機辦公應(yīng)用;
3、具有一定的政策理論水平、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,有良好的寫作和口頭表達能力。
4、遵紀(jì)守法,身體健康,品行端正,無違規(guī)違紀(jì)違法記錄。
三、招聘程序和辦法
本次公開招聘工作由金寨縣總工會統(tǒng)一組織實施。
(一)報名和資格審查
1、報名采取現(xiàn)場報名的方式
報名時間:3月20日8:00—3月24日17:00
報名地點:縣總工會辦公室
2、資格審查
經(jīng)審查符合報名條件者,接受其報名申請并填寫《金寨縣總工會社會化工作者報名表》,交本人近期同底證件照片4張。初審是否通過以電話通知為準(zhǔn)。資格審查貫穿招聘工作全過程,對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘或聘用資格。
3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證
時間:以電話通知為準(zhǔn)
地點:縣總工會辦公室
(二)筆試和面試
1、筆試。筆試成績滿分為100分(綜合知識和計算機辦公常用知識)。
2、面試。在筆試的基礎(chǔ)上確定面試人員。面試成績滿分為100分。面試主要考察應(yīng)試人員的實際應(yīng)用能力及綜合能力等。面試具體時間和地點電話通知,參加面試的人員需持本人有效身份證、準(zhǔn)考證。
3、成績合成。筆試成績和面試成績按4:6比例合成總成績。如合成總成績分?jǐn)?shù)相同的,則以面試成績分?jǐn)?shù)排序。
(三)體檢、考核
按照招聘崗位1:1確定體檢、考核對象,并電話通知。
1、體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,由招聘單位統(tǒng)一安排進行,時間另行通知。體檢合格者確定為考核對象。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢資格。體檢費用由縣總工會承擔(dān)。
2、考核參照《安徽省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。考核著重了解考核對象的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等。體檢和考核環(huán)節(jié)中如有不合格者,按總成績從高到低依次遞補。
(四)公示擬聘用人員
經(jīng)體檢、考核均合格的人員,確定為擬聘用人員,并于考核工作結(jié)束后在金寨政府網(wǎng)、金寨先鋒網(wǎng)公示,公示時間不少于7天。公示無異議后,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。
四、工資待遇
聘用人員工資待遇按六編辦〔2013〕35號等文件規(guī)定,崗位薪酬執(zhí)行統(tǒng)一規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),包括崗位薪酬、特崗補貼、年終一次性獎金、“五險一金”等。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
1、本次招聘工作按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,由金寨縣總工會負(fù)責(zé)組織實施。
2、為加強對招聘工作的監(jiān)督,確保招聘工作公平、公正、公開,并接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
原標(biāo)題:金寨縣總工會招聘社會化工作者公告
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金寨縣總工會
2017年3月15日
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(責(zé)任編輯:楊小樣)
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